Aurelia n'est pas un ATS. Pas un chatbot. Pas un cabinet. C'est une nouvelle catégorie.
Comparez pour comprendre la différence.
Vue d'ensemble
| Solution | Ce qu'elle fait | Ce qu'elle ne fait pas | Pour qui |
|---|---|---|---|
| [**ATS classique**](/comparatifs/aurelia-vs-ats/) | Gère les flux de candidatures | Ne guide pas les décisions | Équipes recrutement structurées |
| [**ChatGPT**](/comparatifs/aurelia-vs-chatgpt/) | Génère du texte à la demande | Pas de structure, pas de mémoire | Utilisateurs tech-savvy |
| **Cabinet** *(à venir)* | Fait le recrutement pour vous | Coûteux, pas de montée en compétence | Postes rares ou stratégiques |
| [**Aurelia**](/methode/pourquoi-aurelia/) | Guide méthodologiquement | Ne décide pas à votre place | PME/ETI sans équipe recrutement |
Comparatifs détaillés
Aurelia vs ATS classique](/comparatifs/aurelia-vs-ats/)
Les ATS gèrent les flux. Aurelia guide les décisions.
| Critère | ATS | Aurelia |
|---|---|---|
| Suivi des candidatures | ✅ | ✅ |
| Multidiffusion annonces | ✅ | ❌ |
| Guidance méthodologique | ❌ | ✅ |
| Génération de contenu IA | ❌ | ✅ |
| Scoring objectif | ❌ | ✅ |
| Transcription entretiens | ❌ | ✅ |
Aurelia vs ChatGPT](/comparatifs/aurelia-vs-chatgpt/)
ChatGPT est généraliste. Aurelia est spécialiste du recrutement.
| Critère | ChatGPT | Aurelia |
|---|---|---|
| Structure de process | ❌ | ✅ |
| Mémoire du recrutement | ❌ | ✅ |
| Expertise métier RH | ⚠️ | ✅ |
| Conformité RGPD | ⚠️ | ✅ |
| Templates validés | ❌ | ✅ |
| Support métier | ❌ | ✅ |
Aurelia vs Cabinet de recrutement *(à venir)*
Le cabinet fait à votre place. Aurelia vous rend autonome.
| Critère | Cabinet | Aurelia |
|---|---|---|
| Expertise recrutement | ✅ | ✅ |
| Coût par recrutement | 5-15K€ | ~500€ |
| Disponibilité 24/7 | ❌ | ✅ |
| Contrôle du process | Délégué | 100% vous |
| Montée en compétence | ❌ | ✅ |
| Connaissance de votre culture | Limitée | Totale |
Lire le comparatif complet → (à venir)
Quel est votre contexte ?
Vous avez déjà un ATS
Question : Aurelia remplace-t-il mon ATS ?
Réponse : Non. Aurelia complète votre ATS. Il ajoute la guidance méthodologique et l'IA que votre ATS n'a pas.
→ Utilisez votre ATS pour gérer les flux, Aurelia pour prendre les bonnes décisions.
Vous utilisez ChatGPT pour recruter
Question : Pourquoi Aurelia plutôt que ChatGPT gratuit ?
Réponse : ChatGPT ne sait pas ce qu'est un bon recrutement. Il génère du texte, pas de la méthode. Et il n'est pas conforme RGPD pour traiter des données candidats.
→ Aurelia = ChatGPT + expertise RH + conformité + mémoire
Vous faites appel à des cabinets
Question : Aurelia peut-il remplacer mon cabinet ?
Réponse : Pour les recrutements courants, oui. Pour les postes très rares ou stratégiques, un cabinet reste pertinent.
→ Aurelia pour 80% des recrutements, cabinet pour les 20% les plus complexes.
Besoin d'aide pour choisir ?
Trouvez la solution qui vous correspond
Réservez 30 minutes avec un expert pour identifier la meilleure approche selon votre volume de recrutements et votre budget.